Vuoi esternalizzare il tuo lavoro di sviluppo di WordPress a un’agenzia o a un libero professionista?

L’outsourcing del lavoro di sviluppo di WordPress può essere utile se gestisci una piccola impresa o anche un’agenzia di marketing. Ciò significa che non dovrai gestire le attività di sviluppo del sito web da solo e potrai invece lasciare che un team di esperti faccia il duro lavoro per te.

In questo articolo, esamineremo alcuni suggerimenti e trucchi su come esternalizzare lo sviluppo di WordPress. Inoltre, ti consiglieremo alcune delle migliori agenzie di sviluppo WordPress a cui puoi esternalizzare il tuo lavoro.

Perché esternalizzare lo sviluppo di siti Web WordPress?

Esternalizzare lo sviluppo di WordPress significa delegare alcune delle tue attività di sviluppo web a terzi, come un fornitore di servizi WordPress. Ecco alcuni motivi per scegliere l’outsourcing:

• Risparmia tempo : lo sviluppo di un sito WordPress può richiedere del tempo, soprattutto se non sei un esperto. Con l’outsourcing, puoi lasciare il duro lavoro a un team di sviluppo di terze parti e concentrarti sul miglioramento della tua presenza online o di quella del tuo cliente.
• Ottieni assistenza da esperti : se stai avviando una piccola impresa o un’agenzia digitale, il tuo team interno potrebbe aver bisogno di aiuto per alleggerire il carico di lavoro. Le società di outsourcing hanno anni di esperienza nella gestione di progetti di sviluppo WordPress.
• Crea funzionalità personalizzate – Alcuni plugin di WordPress potrebbero non avere le funzionalità adatte a esigenze specifiche. Se non disponi di un membro del team in grado di gestire lo sviluppo dei plug-in , è meglio lasciare che un partner in outsourcing svolga il lavoro.
• Mantieni i siti Web WordPress : senza le adeguate conoscenze tecniche, potresti lasciare i siti WordPress tuoi o dei tuoi clienti vulnerabili ai rischi per la sicurezza . Un team in outsourcing può occuparsi delle attività di manutenzione di qualsiasi sito Web in modo che sia protetto in ogni momento.
• Sostieni la crescita della tua azienda o agenzia : man mano che la tua azienda cresce, potresti voler migrare i tuoi siti Web verso un servizio di hosting più capace . È una buona idea assumere una società di outsourcing per garantire che la migrazione venga eseguita correttamente.

In breve, l’outsourcing dello sviluppo di WordPress può essere molto vantaggioso per i proprietari di piccole imprese e le agenzie digitali con molti compiti e poco tempo per svolgerli. Lo consigliamo vivamente se hai il budget e i mezzi per farlo.

Con questo in mente, diamo un’occhiata a quali tipi di lavoro di sviluppo di WordPress puoi esternalizzare.

Quali tipi di lavoro di sviluppo di WordPress puoi esternalizzare?

Ecco alcuni lavori di sviluppo di WordPress che potresti considerare di esternalizzare:

• Sviluppo plugin WordPress personalizzati
• Un tema personalizzato per un design del sito web unico
• Ottimizzazione della landing page per ottenere più conversioni
• Migrazione del sito web verso un altro provider di hosting
• Ottimizzazione del back-end per rendere il tuo sito web più veloce o più sicuro
• Controllo dell’esperienza utente per migliorare le aree problematiche del tuo sito web
• Ottimizzazione tecnica per i motori di ricerca (SEO), se non hai le competenze o le conoscenze per gestirla
• Conversione da PSD a WordPress, se hai un tema personalizzato realizzato con Photoshop che desideri utilizzare in WordPress.

Tieni presente che potrebbero esserci più o meno attività che un’agenzia di sviluppo WordPress può svolgere, a seconda della sua esperienza. Se disponi di un budget limitato, ti suggeriamo di esternalizzare solo le attività per le quali il tuo team di sviluppo interno necessita di maggiore aiuto.

Ora, esaminiamo alcuni suggerimenti e trucchi per esternalizzare un team di sviluppo WordPress. Puoi utilizzare i link sottostanti per navigare tra le diverse sezioni della nostra guida:

1. Valuta le tue esigenze di sviluppo

Per prima cosa, devi decidere di cosa avrai bisogno da un servizio di outsourcing per lo sviluppo di WordPress.

Prova a porti le seguenti domande:

• Quali sono gli obiettivi del sito WordPress? Tu o il tuo cliente siete riusciti a raggiungerli?
• In che modo pensi che l’outsourcing dello sviluppo di WordPress aiuterà la tua azienda o agenzia ad avere successo?
• Il tema WordPress funziona nel modo desiderato da te o dal tuo cliente? Il web design rappresenta l’identità del marchio?
• Qual è una funzione necessaria per il sito Web WordPress per la quale non riesci a trovare un plug-in?
• Se hai un team di sviluppo interno, quali compiti lo hanno travolto?
• Quanto è veloce il sito WordPress e questa velocità fa sì che i visitatori rimbalzino dal sito ?
• Quali metriche vuoi migliorare tu o il tuo cliente sul sito WordPress?
• Come si posiziona il sito WordPress sui motori di ricerca ?
• Il sito WordPress è accessibile?
• Si sono verificati problemi di sicurezza significativi per i quali tu o il cliente avete bisogno di aiuto?
• Tu o il tuo cliente state pensando di passare a un diverso servizio di hosting WordPress ?
• Come agenzia, come ti prepari alla possibilità di gestire più progetti WordPress man mano che la tua attività cresce?
• Se il sito web è un negozio WooCommerce , ci sono aree del sito eCommerce di cui spesso i clienti si lamentano?
• Se gestisci un’agenzia, hai incontrato difficoltà nel tradurre le visioni dei clienti in attività di sviluppo attuabili?
• Tu o il tuo cliente avete qualche ispirazione su come dovrebbe apparire il sito WordPress?

Una volta che avrai risposto a queste domande, avrai un’idea migliore di ciò per cui hai bisogno di maggiore aiuto da parte del fornitore di servizi di outsourcing.

Se ritieni che molti problemi debbano essere risolti, non preoccuparti. Non è necessario affrontare tutte queste aree contemporaneamente, soprattutto se si hanno vincoli di budget.

Invece, puoi creare un elenco di priorità di questi problemi e decidere quali desideri che la società di outsourcing gestisca per prima.

2. Ricerca attentamente i tuoi potenziali partner di outsourcing

Ora che hai un’idea delle tue esigenze di sviluppo, puoi iniziare a cercare potenziali partner di outsourcing.

Se desideri trovare società di sviluppo WordPress affidabili, puoi consultare il nostro elenco delle migliori agenzie di sviluppo WordPress .

Mentre effettui la ricerca e contatti i tuoi potenziali partner, assicurati di considerare questi fattori:

• Gli anni di esperienza che l’azienda o lo sviluppatore hanno nello sviluppo di WordPress
• Il loro insieme di competenze di sviluppo WordPress, come personalizzazione di plugin e file di temi, gestione di database, competenza in PHP e framework di sviluppo web e così via
• La loro esperienza con progetti simili al tuo, poiché potrebbe essere più semplice lavorare con un’azienda che ha gestito un sito Web con requisiti simili
• Se forniscono testimonianze dei clienti sul proprio sito Web o sui social media e come gestiscono le recensioni negative
• Il loro track record di lavori di alta qualità, basato sul loro portfolio e sui precedenti siti web su cui hanno lavorato
• Il loro tipico processo di sviluppo e la sequenza temporale per un progetto come il tuo
• Se c’è supporto e manutenzione continui
• La loro posizione e fuso orario
• La loro struttura dei prezzi e quali fattori influenzano il costo complessivo

Se hai bisogno di un consiglio sulla migliore società di sviluppo WordPress, ti consigliamo Seahawk Media .

Seahawk Media è un’azienda leader in outsourcing di progettazione e sviluppo di WordPress che ha collaborato con oltre 1000 aziende, tra cui DreamHost , GoDaddy e Alibaba Cloud.

Che tu gestisca una piccola impresa o un’impresa, Seahawk può aiutarti. Offrono una vasta gamma di servizi, dal web design, alla riparazione di siti compromessi e alla migrazione da SEO a WordPress.

Puoi leggere ulteriori informazioni sul motivo per cui consigliamo Seahawk nel nostro annuncio Seahawk .

In alternativa, Codeable è un’ottima opzione per esternalizzare lo sviluppo di WordPress. Accettano solo il 2% migliore degli sviluppatori WordPress e seguono un processo di screening dettagliato per assicurarsi che tu ottenga un lavoro di alta qualità.

Per ulteriori consigli, puoi vedere le nostre scelte sui posti migliori in cui assumere sviluppatori WordPress .

Dovresti esternalizzare lo sviluppo di WordPress a un’agenzia o a un libero professionista?

La scelta di assumere un’agenzia o un libero professionista dipende dall’ambito, dai requisiti e dalla tempistica del progetto.

Se hai un progetto su larga scala e desideri affrontare più problemi su un sito Web, un’agenzia WordPress potrebbe essere la scelta migliore. Le agenzie in genere dispongono di un team di professionisti con competenze diversificate, il che può essere utile per progetti complessi.

D’altra parte, assumere uno sviluppatore WordPress freelance potrebbe essere più adatto se hai un progetto più piccolo. Oltre ad essere più conveniente, questa opzione di solito ha anche tempi di consegna più rapidi.

Dovresti assumere uno sviluppatore WordPress offshore?

Potresti voler assumere uno sviluppatore WordPress offshore se le opzioni nel tuo paese non soddisfano le tue esigenze o se gli sviluppatori all’estero sono più convenienti per il tuo budget. Detto questo, dovresti sempre considerare le loro capacità, competenze e affidabilità.

Se desideri assumere uno sviluppatore WordPress offshore, puoi consultare siti come Seahawk Media , Codeable , Upwork o Fiverr . Queste piattaforme possono metterti in contatto con sviluppatori WordPress in tutto il mondo e puoi valutare le loro competenze, esperienze e recensioni.

3. Sii specifico con la descrizione del tuo progetto

Ora, diciamo che ti sei già assicurato un team di outsourcing per il tuo progetto WordPress. In questa fase, potrebbe essere necessario preparare un documento che delinei il tipo di servizio di cui hai bisogno.

Per questo passaggio, è una buona idea essere il più dettagliati e specifici possibile. In questo modo, l’azienda avrà un’idea migliore di come dovrebbe essere il prodotto finale e della quantità di tempo e impegno necessari per arrivarci.

Ciò aiuta anche a definire le aspettative per entrambe le parti, il che è importante per garantire un rapporto di lavoro regolare. Di conseguenza, entrambe le parti possono evitare spiacevoli sorprese che potrebbero verificarsi durante il processo di sviluppo.

A seconda del tuo progetto e dei tuoi clienti, ecco alcune cose che potresti voler includere quando scrivi la descrizione:

• Una panoramica del progetto contenente la visione, lo scopo e gli obiettivi tuoi o del tuo cliente per il sito Web WordPress
• Requisiti delle funzionalità, ad esempio a quali funzioni o strumenti gli utenti devono accedere sul sito web
• Linee guida per la progettazione e il branding che descrivono in dettaglio il logo , le combinazioni di colori, la tipografia e qualsiasi altra risorsa visiva che il team di sviluppo dovrebbe utilizzare
• Struttura del contenuto, come il numero di pagine, tipi di contenuto e tassonomie utilizzate dal sito web
• Aspetti tecnici, come API di terze parti, gateway di pagamento e altri strumenti software con cui si integra il sito web
• Eventuali elementi SEO di WordPress per i quali il team dovrebbe ottimizzare
• Quali elementi dell’esperienza utente o dell’interfaccia devono essere inclusi, come il tipo di menu di navigazione da utilizzare
• I plugin e il tema attuali utilizzati dal sito Web, in caso di problemi di compatibilità
• La scalabilità del progetto, in modo che il team in outsourcing possa anticipare le attività future e le richieste di risorse
• Qualsiasi garanzia di qualità o protocolli di test che il team di outsourcing dovrebbe seguire
• Eventuali strumenti di analisi dei siti Web che il team di outsourcing dovrebbe integrare
• I canali di comunicazione, il coinvolgimento del cliente nel processo decisionale e le strategie per mantenerli informati
• Il programma per i servizi di manutenzione del sito web in futuro

In questa fase, tu e il tuo team di outsourcing dovrete anche concordare l’ambito del progetto, la tempistica e i costi. Assicurati che tutto sia scritto in un documento, poiché può fungere da punto di riferimento durante tutto il tuo lavoro collaborativo.

4. Utilizzare uno strumento di gestione dei progetti

Uno strumento di gestione dei progetti è una piattaforma in cui i team possono creare e assegnare attività ai membri del team. In questo modo tutti sanno chi sta facendo cosa e possono vedere lo stato attuale del progetto.

Puoi anche utilizzare questo strumento per contattare il team di outsourcing e fornire loro feedback. È un modo di comunicazione molto più efficiente rispetto alle app di posta elettronica o di messaggistica, poiché puoi avere tutti i messaggi in un unico posto anziché sparpagliarli su più piattaforme.

Se desideri consigli sul software, considera l’utilizzo di Asana . Questo software ti aiuta a visualizzare, monitorare e assegnare le attività che il team deve svolgere. Offre inoltre molti modi per visualizzare le tue attività, come elenchi, bacheche kanban, sequenze temporali, calendari, portfolio e carichi di lavoro.

Puoi anche consultare le nostre seguenti guide:

In alternativa, puoi impostare una dashboard di gestione del progetto all’interno di WordPress. Per maggiori dettagli, puoi consultare il nostro articolo su come aggiungere una scheda Kanban simile a Trello in WordPress .

5. Tratta il tuo partner in outsourcing come un team interno

Che tu stia esternalizzando a breve o lungo termine, è importante pensare al team di sviluppo in outsourcing come parte della tua attività principale o del team dell’agenzia.

Ciò significa confrontarsi regolarmente con loro, fornire loro un feedback chiaro, fidarsi della loro esperienza, pagarli in tempo e così via.

Fare questo è essenziale per mantenere un buon rapporto a lungo termine con loro, soprattutto se chiedi loro anche di svolgere servizi di manutenzione . Anche se lavori con il partner solo per un breve periodo, potresti aver bisogno del suo aiuto di nuovo in futuro.

Trattando il tuo team di outsourcing come un team interno, puoi garantire una collaborazione positiva e ottenere il prodotto finale che desideri.

Qual è il miglior servizio di sviluppo WordPress per l’outsourcing?

A nostro avviso, il miglior servizio di sviluppo WordPress per l’outsourcing è Seahawk Media . Hanno un ampio pool dei migliori talenti di WordPress per assicurarti di ottenere il miglior sito Web per la tua attività.

Anche il loro processo di outsourcing è semplice. Ti accoppieranno con un esperto di WordPress, ti troveranno il talento giusto per le tue esigenze e potrai iniziare a lavorare insieme al progetto.

Se questo ti interessa, sentiti libero di prenotare una consulenza gratuita con il team Seahawk.

Oltre a Seahawk Media, consigliamo anche Codeable . Poiché dispongono di una piattaforma freelance WordPress, sono ideali per le persone che cercano progetti a breve termine o una tantum.

Ciò che rende Codeable eccezionale è che hanno un rigoroso processo di verifica e assunzione per assicurarsi che solo i migliori talenti WordPress possano entrare. In questo modo, tu e i tuoi clienti otterrete sempre un prodotto finale con la massima qualità.

Ci auguriamo che questo articolo ti abbia aiutato a imparare come esternalizzare il lavoro di sviluppo di WordPress. Potrebbe interessarti anche la nostra guida sui costi del sito WordPress e sui costi del tema WordPress personalizzato .

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